招聘詳情
招聘簡介
【企業(yè)簡介】
卡本品牌創(chuàng)立于2009年，專注于結(jié)構(gòu)加固、路橋養(yǎng)護、建筑及橋梁工業(yè)化、建筑外墻涂裝等領(lǐng)域新型材料及配套技術(shù)和產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售業(yè)務(wù)，旗下公司先后被評為高新技術(shù)企業(yè)、瞪羚企業(yè)。
卡本擁有十余項高新技術(shù)產(chǎn)品，申請二百余項專利，成功申請省市重大新材料專項課題項目，核心技術(shù)榮獲“天津市科學技術(shù)進步二等獎”，多項產(chǎn)品科技成果鑒定為“國際先進”，參與10余項標準的編制，是央視CCTV《財智論語》欄目組受訪企業(yè)。
【實力簡介】
分子公司：分布在北京、天津、上海、武漢四地，市場基本覆蓋全國市場。
全價值鏈：產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)供應(yīng)、市場營銷、業(yè)務(wù)支持全價值鏈經(jīng)營模式。
人才驅(qū)動：凝聚了行業(yè)高端人才，技術(shù)人員占比超過30%，核心技術(shù)成員為清華大學、天津大學等高等學府研究生，專業(yè)覆蓋土木工程、化學材料、復合材料、機械工程等多種專業(yè)。
產(chǎn)能實力：基地占地20畝，設(shè)計產(chǎn)值超過7億元。
品質(zhì)保障：堅持執(zhí)行ISO9001質(zhì)量管理體系，擁有完善的材料檢測能力，全面保障產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)品領(lǐng)先。
【企業(yè)文化】
企業(yè)使命:創(chuàng)造卓越品質(zhì)，成就美好生活
企業(yè)愿景:成為社會尊重、客戶信賴、員工自豪的美好企業(yè)
企業(yè)精神:積極、團結(jié)、創(chuàng)新、卓越
企業(yè)核心價值觀:客戶至上 開放創(chuàng)新 團隊制勝 艱苦奮斗
商業(yè)道德:不批評競爭對手的產(chǎn)品；不破壞競爭對手已簽訂的訂單；不許賄賂。
【企業(yè)人才觀】
卡本認為，人才是企業(yè)的核心競爭力。卡本一向重視人才，以人為本。我們需要的人才首先應(yīng)該符合崗位核心勝任力，在專業(yè)上能夠勝任工作；其次，我們需要具有相同價值觀的人才，即認可卡本企業(yè)文化并能在工作中踐行企業(yè)文化的人。我們的企業(yè)文化同時也是包容和不斷發(fā)展的，我們愿意接納不同個性的人才，愿意在大家共同努力下打造更凝聚力的卡本企業(yè)文化。我們希望每一個加入卡本的人都是真誠做人、專業(yè)做事、能和公司共同成長的人！
【薪酬福利】
職業(yè)發(fā)展：雙通道職業(yè)發(fā)展，專業(yè)人才、復合型人才兩種方向或者交叉發(fā)展
培訓體系：系統(tǒng)化新員工入職培訓、春蕾培訓、飛鷹培訓、引航計劃、領(lǐng)翔計劃、高潛人才一對一培養(yǎng)方案、培訓資料全額報銷
薪酬體系：崗位工資=基礎(chǔ)工資+績效工資+補助+半年獎金+年終獎金
福利體系：
社保、公積金和補貼：足額繳納五險一金，高溫津貼、出差補貼、工齡工資
帶薪假期：法定節(jié)假日、年假、婚假、喪假、產(chǎn)假、護理假等
其他福利：可解決天津落戶、存檔等事宜、免費體檢、生日禮金、工服、孝親獎、特殊節(jié)假日補助
校招崗位信息
一、（高級）研發(fā)工程師
薪資待遇：15K-25K
工作地點：天津，3-5人
崗位職責：
1、負責復合材料新產(chǎn)品開發(fā)工作，現(xiàn)有產(chǎn)品改進，提高產(chǎn)品競爭力；
2、負責化工建材新產(chǎn)品開發(fā)工作；
3、負責編制相關(guān)產(chǎn)品工藝流程、技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量檢驗標準文件，并進行培訓指導實施，確保符合標準規(guī)范；
4、負責收集和策劃研發(fā)的各項技術(shù)資料，申請相關(guān)專利；
5、參與部分營銷支持和售后技術(shù)服務(wù)工作；
6、承擔部門及公司相關(guān)領(lǐng)導安排的任務(wù)。
任職要求：
1、統(tǒng)招博士，化工、高分子、復合材料/紡織工程相關(guān)專業(yè)；
2、具備良好的學習能力，愿意迎接挑戰(zhàn)；
3、具備較強的信息收集和分析處理能力；
4、能夠承擔一定的工作壓力。
二、復材研發(fā)工程師
薪資待遇：9K-15K
工作地點：天津，8人
崗位職責：
1、負責復合材料新產(chǎn)品開發(fā)工作。
2、負責現(xiàn)有產(chǎn)品改進，提高產(chǎn)品競爭力。
3、負責編制改進和新產(chǎn)品工藝流程、技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量檢驗標準文件，并進行培訓指導實施，確保符合標準規(guī)范。
4、負責收集和策劃研發(fā)的各項學術(shù)資料，申請發(fā)明、實用新型和外觀設(shè)計專利。
5、參與部分營銷支持和售后技術(shù)服務(wù)工作。
6、承擔部門及公司相關(guān)領(lǐng)導安排的任務(wù)。
任職要求：
1、統(tǒng)招碩士，復合材料或紡織工程等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉玻纖和碳纖等復合材料的成型工藝，具備極強的學習能力，愿意迎接挑戰(zhàn)；
3、具備較強的技術(shù)信息收集和分析的能力；
4、按照技術(shù)開發(fā)及管理要求完成項目相關(guān)技術(shù)文件；
5、能夠承擔工作壓力。
三、化工研發(fā)工程師
薪資待遇：9K-15K
工作地點：天津，8人
崗位職責：
1、負責現(xiàn)有產(chǎn)品改進，提高產(chǎn)品競爭力；
2、負責化工建材新產(chǎn)品開發(fā)工作；
3、負責編制相關(guān)產(chǎn)品工藝流程、技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量檢驗標準文件，并進行培訓指導實施，確保符合標準規(guī)范；
4、負責收集和策劃研發(fā)的各項技術(shù)資料，申請相關(guān)專利；
5、參與部分營銷支持和售后技術(shù)服務(wù)工作；
6、承擔部門及公司相關(guān)領(lǐng)導安排的任務(wù)。
任職要求：
1、統(tǒng)招碩士，化工、高分子相關(guān)專業(yè)；
2、具備良好的學習能力，愿意迎接挑戰(zhàn)；
3、具備較強的信息收集和分析處理能力；
4、按照技術(shù)開發(fā)及管理要求完成項目相關(guān)技術(shù)文件；
5、能夠承擔一定的工作壓力。
四、客戶經(jīng)理
薪資待遇：10k-15k
工作地點：北京，上海，天津，武漢，合計30人
崗位職責：
1、貫徹執(zhí)行公司銷售流程和管理制度，制定個人的工作計劃；
2、負責所管轄業(yè)務(wù)區(qū)域的客戶開發(fā)與關(guān)系維護工作；
3、負責項目信息的分析、策劃及領(lǐng)導團隊跟蹤工作；
4、負責項目信息商務(wù)談判和合同簽訂工作；
5、配合各部門完成訂單的執(zhí)行管理工作；
6、積極完成上級臨時交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
1、本科以上學歷，專業(yè)不限；
2、具有良好的成就導向、品質(zhì)意識和執(zhí)行力；
3、具有較強的溝通表達、團隊合作能力；
4、具有良好的創(chuàng)造性思維和解決問題的能力；
5、身心健康，承受抗壓能力強，無不良嗜好。
五、管培生
薪資待遇：12k-20k
工作地點：北京，上海，天津，武漢，合計20人
崗位職責：
1、根據(jù)公司崗位要求進行輪崗學習，逐步掌握作為管理人員所需的技能，包括但不限于：人員培訓，市場開拓，團隊管理等技能；
2、根據(jù)需求參與項目開發(fā)，提供技術(shù)展示交流，獲取客戶信任，達成合作意向；
3、逐步熟悉公司的全部工作流程，配合經(jīng)理做好部門日常管理工作。
任職要求：
1、2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，全日制碩士及以上學歷，專業(yè)不限；
2、具有良好的成就導向、品質(zhì)意識和執(zhí)行力；
3、具有較強的溝通表達、團隊合作能力；
4、具有良好的創(chuàng)造性思維和解決問題的能力；
5、身心健康，承受抗壓能力強，無不良嗜好。
六、會計
薪資待遇：7k-10k
工作地點：天津，3人
崗位職責：
1、負責財務(wù)核算工作，協(xié)助建立和優(yōu)化財務(wù)制度、優(yōu)化財務(wù)內(nèi)部控制流程；
2、負責稅務(wù)相關(guān)工作、申報稅金、重點稅源等；
3、負責公司銷售循環(huán)發(fā)票開具和會計核算處理，按規(guī)定有效開展應(yīng)收賬款監(jiān)督管理；
4、負責協(xié)調(diào)外部審計工作，包括財務(wù)年度審計、稅務(wù)專項審計等；
5、財務(wù)經(jīng)理交與的其他工作。
任職要求：
1、全日制碩士，會計學、財務(wù)管理等財經(jīng)類專業(yè)，初級會計師職稱；
2、積極上進，良好的職業(yè)道德，具有較好的人際溝通能力和持續(xù)學習能力；
3、熟練應(yīng)用財務(wù)及OFFICE辦公軟件，對金蝶等財務(wù)系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先考慮。
七、機械研發(fā)工程師
薪資待遇：9k-12k
工作地點：天津，5人
崗位職責：
1、負責非標生產(chǎn)設(shè)備設(shè)計與開發(fā)工作；
2、研究設(shè)備的生產(chǎn)可行性，確保新產(chǎn)品順利投產(chǎn)；
3、負責非標生產(chǎn)設(shè)備開發(fā)管理，對生產(chǎn)需求的非標設(shè)備研發(fā)與最終實現(xiàn)；
4、負責生產(chǎn)設(shè)備持續(xù)改善計劃開發(fā)與試驗，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量與工作效率；
5、積極完成上級臨時安排的工作。
任職要求：
1、全日制碩士，機械、自動化和電氣等相關(guān)專業(yè)；
2、具有機械設(shè)備設(shè)計開發(fā)等1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、掌握機加、裝配、調(diào)試等方面專業(yè)知識；
4、具有良好的溝通理解力和解決問題的能力。
八、技術(shù)工程師
薪資待遇：9k-12k
工作地點：天津，6人
崗位職責：
1、負責資料與數(shù)據(jù)梳理，根據(jù)檢測報告創(chuàng)建計算模型與分析驗證，出具鑒定報告；
2、負責根據(jù)需要進行產(chǎn)品應(yīng)用技術(shù)開發(fā)，包括檢測鑒定技術(shù)開發(fā)，產(chǎn)品體驗、設(shè)計、施工、服務(wù)及驗收等工作；
3、負責根據(jù)需求配合銷售人員參與項目勘察，提供技術(shù)展示交流，達成合作意向；
4、負責體系文件管理相關(guān)工作；
5、上級安排的其他工作。
任職要求：
1、全日制碩士學歷，土木工程等相關(guān)專業(yè)；
2、有良好的團隊合作意識；
3、具有良好的計劃執(zhí)行與溝通理解能力。
九、檢測員
薪資待遇：6k-8k
工作地點：天津，10人
崗位職責：
1、負責根據(jù)需求配合業(yè)務(wù)人員參與項目勘察，提供技術(shù)展示交流，獲取客戶信任，達成合作意向；
2、負責進場查勘，收集信息，協(xié)助檢測主管制定項目檢測實施方案；
3、負責根據(jù)檢測實施方案，進行現(xiàn)場混凝土強度，鋼筋保護層和和鋼筋間距等檢測；
4、負責完事檢測原始數(shù)據(jù)收集和處理，將準確的數(shù)據(jù)交給檢測主管審核；
4、負責檢測儀器的維修保養(yǎng)及檢測相關(guān)資料的歸檔保管；
5、上級安排的其他工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，土木工程等相關(guān)專業(yè)；
2、有良好的團隊合作意識；
3、具有良好的計劃執(zhí)行與溝通理解能力。
十、設(shè)備工程師
薪資待遇：6k-8k
工作地點：天津，5人
崗位職責：
1、負責生產(chǎn)線設(shè)備（電氣）的日常維護與管理，新設(shè)備（電氣）的安裝，調(diào)試，評估和驗收，設(shè)備（電氣）的改造與優(yōu)化，設(shè)備操作指導書及設(shè)備保養(yǎng)計劃的定訂；
2、負責非標機械設(shè)備的電氣設(shè)計；
3、負責項目現(xiàn)場電氣工程質(zhì)量控制要點及控制標準的檢查及實施。
任職要求：
1、全日制本科學歷，機械、自動化和電氣專業(yè)等相關(guān)專業(yè)；
2、1年及以上的工作經(jīng)驗；
3、較強的邏輯思維，有分析、處理電氣故障的能力；
4、熟悉常用工控儀表的原理和市場主流產(chǎn)品。
十一、實驗員
薪資待遇：6k-8k
工作地點：天津，5人
崗位職責：
1、負責依據(jù)質(zhì)量檢驗相關(guān)文件實施原材料、產(chǎn)成品的在線、離線檢驗；
2、負責及時準確的記錄各項檢測的原始記錄，按要求形成質(zhì)量報表并反饋；
3、負責收集生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)，根據(jù)檢驗記錄對生產(chǎn)工藝進行分析、診斷；
4、負責檢驗儀器的配置、使用、校正和維護保養(yǎng)，保證檢驗工作的正常開展；
5、參與新工藝、新檢驗標準、新檢驗方法的驗證工作。
任職要求：
1、 全日制本科學歷，材料學、化學高分子相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，工作經(jīng)驗1年以上，也接收優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、有工業(yè)企業(yè)或生產(chǎn)型企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、計劃執(zhí)行力、溝通理解力、品質(zhì)意識、團隊配合良好，積極上進。
十二、物流專員
薪資待遇：6k-8k
工作地點：天津，2人
崗位職責：
1、負責訂單信息接收、與業(yè)務(wù)人員溝通核實及處理錄入；
2、負責銷售訂單的開單、報驗資料及票據(jù)制作裝訂；
3、負責原材、產(chǎn)成品的出入庫等各類原始單據(jù)的審核，及相關(guān)ERP單據(jù)的開具；
4、負責供應(yīng)鏈部相關(guān)資料的歸檔和日常管理工作。
任職要求：
1、全日制本科學歷，物流等相關(guān)專業(yè)；
2、了解倉庫、物流相關(guān)基本知識；
3、良好的職業(yè)道德和職業(yè)素質(zhì)；
4、良好的執(zhí)行力、品質(zhì)意識和抗壓能力。
十三、校園大使
薪資待遇：1k-5k
工作地點：學校，1-2人
崗位職責：
1、傳播使者：傳播企業(yè)校招信息，拓寬校園招聘渠道，協(xié)助企業(yè)進行線上/線下的信息傳播和分享（包括但不限于協(xié)助與高校就業(yè)辦建立良好的聯(lián)系，宣傳折頁的發(fā)放等工作）；
2、運營達人：及時在校園內(nèi)各類公共社群及時發(fā)布企業(yè)的校招信息，并及時為求職者解疑答惑；
3、校園伯樂：根據(jù)招聘需求，通過專屬推薦渠道推薦優(yōu)質(zhì)校友。
任職要求：
1、在校全日制本科生/研究生均可申請，大三、大四優(yōu)先，專業(yè)不限；
2、具有學生會和社團經(jīng)歷，人脈資源豐富者，或有校園大使經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、認真負責、充滿熱情有想法，有較好的執(zhí)行力；
性格開朗，工作主動，樂于與人溝通。
福利待遇：
1、本人校招免初試綠卡（直接進入二面）；
2、HR一對一做求職指導，做好職業(yè)規(guī)劃；
3、推薦校友達成入職意向（面試通過完成三方簽訂）每滿1人獎勵500元現(xiàn)金，上不封頂；
4、任職滿3個月以上可以開具實習證明；
5、秋招項目結(jié)束后將獲得卡本總公司參觀的機會一次和一筆豐厚的津貼。
公眾號
