招聘詳情
招聘簡介
企業(yè)介紹：
天浩工程技術(shù)服務(wù)（天津）有限公司成立于 2001 年,旗下設(shè)立 20 家分支機構(gòu),擁有 180 余名專業(yè)服務(wù)人員,與 100 余家大中專院校200 余家大中型企業(yè)建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，業(yè)務(wù)長期穩(wěn)定客戶包括中海油、中石油、一汽大眾、豐田、頂津、SEW、亞實、中集、敏信等大型企業(yè)。為企事業(yè)單位提供業(yè)務(wù)流程外包、人員招聘、勞務(wù)派遣、人事代理、職業(yè)技能培訓(xùn)等規(guī)范化、專業(yè)化、個性化的服務(wù)，現(xiàn)已成為天津開發(fā)區(qū)頗具影響力的人力資源企業(yè)。
為適應(yīng)公司的快速發(fā)展，我們啟動天浩公司“雄鷹計劃”，現(xiàn)誠邀對人力資源行業(yè)感興趣，喜歡人力資源工作的小伙伴加入我們。
1、招聘對象：2022屆、2023屆統(tǒng)招大專及以上畢業(yè)生，本科優(yōu)先；
2、專業(yè)要求：人力資源管理、心理學(xué)、法學(xué)等人事相關(guān)專業(yè)；市場營銷類、工商管理、國際商務(wù)類專業(yè)及石油相關(guān)專業(yè)。
3、我們希望您能做到:
1）參加公司的免費培訓(xùn)課程，通過學(xué)習(xí)行業(yè)的必要知識，對行業(yè)有一定的全面了解；
2）輪崗學(xué)習(xí)公司運營的各個部門的工作，熟悉各部門的主要工作及必備技能；
3）完成公司各階段的學(xué)習(xí)目標(biāo)及培養(yǎng)目標(biāo)，傳遞積極向上的正能量；
4）配合公司完成上級安排的臨時工作。
4、我們希望您是這樣的人才：
1）形象好，能吃苦耐勞、良好的溝通及表達應(yīng)變能力和優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，做事沉穩(wěn)、自我驅(qū)動及條理性強；
2）陽光開朗、充滿活力，積極向上，愛學(xué)習(xí)愛鉆研，喜歡挑戰(zhàn)自我；
3）優(yōu)秀的溝通表達能力，心理素質(zhì)佳，抗壓力強，目標(biāo)性強；
4）能熟練使用Excel、Word、PPT及新媒體辦公軟件，服從分配。
5、培養(yǎng)通道：管理培訓(xùn)生—定崗—項目副主管（招聘代主管）—項目主管-項目經(jīng)理-運營總監(jiān)
6、培養(yǎng)方式：定期培訓(xùn)+輪崗實踐+師徒幫帶+定期考核
7、薪酬福利待遇：
（1）、薪酬待遇：基礎(chǔ)工資+崗位工資+績效工資+各項補貼+年終獎，可安排帶薪實習(xí)。
招聘企業(yè) | 階段 | 崗位/階段 | 薪酬待遇 | 優(yōu)厚福利 |
天浩工程（天浩人力） | 實習(xí)（2023.6.30前） | 畢業(yè)前實習(xí) | 3000元/月 | ①試用期：員工宿舍、工作餐、交補、通訊補貼、防暑降溫、集中采暖等補貼、過節(jié)福利、生日會、不定期團建； |
3-6個月 | 輪崗定崗期 | 大專學(xué)歷4000元/月 | ||
本科學(xué)歷4500元/月 | ||||
6個月-1年 | 代主管 | 大專學(xué)歷4500元/月 | ||
本科學(xué)歷5000元/月 | ||||
1-2年 | 主管/代經(jīng)理 | 6000元-8000元/月 | ||
3-5年 | 經(jīng)理 | 10K+/月+年終分紅 |
（2）、福利待遇
1）試用期：員工宿舍、工作餐、交補、通訊補貼、防暑降溫、集中采暖等補貼、過節(jié)福利、生日會、不定期團建；
2）試用期3個月后進行考核，通過的享受五險一金、季度勞保；
3）定崗：項目獎金、年終獎，通過考核的享受補充養(yǎng)醫(yī)療保險、年度體檢；
4）入職滿一年享受帶薪年休假；
5）主管及以上崗位滿一年可享受補充養(yǎng)老保險。
【聯(lián)系我們】
簡歷投遞郵箱：
投遞時簡歷及郵件名：2023屆管培+姓名+畢業(yè)學(xué)校；
聯(lián)系電話：陳女士189-2092-5205；張女士189-2092-5231（微信同號）
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