6000-8000元
沃爾瑪管培生
沃爾瑪(天津)配送中心有限公司發(fā)布時(shí)間:2025-03-03瀏覽量:2234
在招聘過程中,用人單位若提出需要長時(shí)間培訓(xùn),簽約前長時(shí)間實(shí)習(xí)、收取培訓(xùn)費(fèi)、扣押證件等不合理要求時(shí),應(yīng)慎重考慮并及時(shí)向?qū)W院或就業(yè)指導(dǎo)中心反映。聯(lián)系電話:60600324
職位名稱:沃爾瑪營運(yùn)管培生-供應(yīng)鏈區(qū)域
管理培訓(xùn)生項(xiàng)目簡介:
本項(xiàng)目是為了培養(yǎng)沃爾瑪供應(yīng)鏈區(qū)域未來管理者而設(shè)立,項(xiàng)目為期2-3年,管培生將通過輪崗、跨部門學(xué)習(xí)體驗(yàn)、系統(tǒng)化領(lǐng)導(dǎo)力及崗位培訓(xùn),夯實(shí)專業(yè)基礎(chǔ),提升管理技巧,成為沃爾瑪供應(yīng)鏈區(qū)域配送中心營運(yùn)經(jīng)理或職能部門經(jīng)理。
崗位職責(zé):
1. 物流新星-崗位基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)(9個(gè)月):在配送中心各部門進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí),熟悉一線業(yè)務(wù),了解配送中心運(yùn)作機(jī)制,熟習(xí)并掌握各崗位所需知識(shí)和技能,熟悉公司各項(xiàng)合法合規(guī)要求。
2.業(yè)務(wù)骨干-崗位基礎(chǔ)業(yè)務(wù)實(shí)踐(9個(gè)月):
定崗部門主管,掌握一線運(yùn)營崗位主要工作內(nèi)容,并通過持續(xù)改進(jìn)優(yōu)化和提升日常工作效率,同時(shí)配合運(yùn)營經(jīng)理落實(shí)部門工作計(jì)劃,達(dá)成部門各項(xiàng)指標(biāo)。
3. 儲(chǔ)備領(lǐng)航人-部門見習(xí)經(jīng)理崗位(12個(gè)月):
系統(tǒng)學(xué)習(xí)并實(shí)踐營運(yùn)經(jīng)理的職責(zé)及工作內(nèi)容。
① 負(fù)責(zé)部門業(yè)務(wù)管理,制定和落實(shí)工作計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成各項(xiàng)指標(biāo)。
② 組織和制定人員培養(yǎng)發(fā)展計(jì)劃,有效調(diào)配人力資源,提升部門效率,同時(shí)培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿Φ膯T工。
③ 在部門內(nèi)營造公平透明的溝通氛圍,實(shí)踐公仆領(lǐng)導(dǎo),不斷提高員工士氣,實(shí)施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓(xùn)計(jì)劃,有計(jì)劃性地激勵(lì)和提高員工的專業(yè)水平,建立高效團(tuán)隊(duì)。
④ 遵守并培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)遵守政策及法律法規(guī),推動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)和程序,確保達(dá)到門店運(yùn)營的安全標(biāo)準(zhǔn)。
4. 部門領(lǐng)航人-部門經(jīng)理:通過測評(píng)將成為配送中心營運(yùn)經(jīng)理,負(fù)責(zé)配送中心大部門的業(yè)務(wù)和人員管理。
任職要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷,物流管理、工業(yè)工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。
2.熱愛供應(yīng)鏈/物流行業(yè),并愿意深耕發(fā)展。
3.積極主動(dòng),誠實(shí)守信,善于協(xié)作,能夠積極獲取和整合資源,充滿好奇,虛心好學(xué),樂于嘗試新知識(shí)新方法。
4.能適應(yīng)倒班,接受工作地調(diào)動(dòng)。
工作時(shí)間:
1.每周標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間為40小時(shí)。
2.排班時(shí)間根據(jù)配送中心業(yè)務(wù)需求制定,有不同時(shí)間段的班次,比如早班和晚班,具體時(shí)間靈活安排,無固定項(xiàng)。
工作地點(diǎn):
在沃爾瑪各城市的配送中心工作。優(yōu)先志愿城市,但會(huì)根據(jù)公司現(xiàn)有配送中心的人員需求進(jìn)行調(diào)配,最終工作城市和地點(diǎn)可能會(huì)調(diào)整。
薪酬福利:包含管培生工資進(jìn)階計(jì)劃、年底雙薪、五險(xiǎn)一金、帶薪年休假、節(jié)日福利、員工折扣卡、山姆會(huì)員卡。
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