一、簽訂就業(yè)協(xié)議的程序
(1)畢業(yè)生和用人單位達(dá)成協(xié)議并在就業(yè)協(xié)議書(shū)上簽名蓋章。
(2)用人單位上級(jí)主管部門(mén)在就業(yè)協(xié)議書(shū)上批準(zhǔn)蓋章。
(3)用人單位必須在與畢業(yè)生簽訂協(xié)議書(shū)起的十個(gè)工作日內(nèi)將協(xié)議書(shū)送學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)。
(4)學(xué)校同意蓋章，畢業(yè)生及時(shí)將協(xié)議書(shū)反饋用人單位，并列入就業(yè)方案。
二、就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同的區(qū)別
就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同都是用人單位錄用畢業(yè)生或員工時(shí)所訂立的書(shū)面協(xié)議，但兩者亦有區(qū)別，具體表現(xiàn)在以下幾方面：
（一）畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)是畢業(yè)生在校時(shí)與用人單位、學(xué)校三方協(xié)商簽訂的，是學(xué)校編制畢業(yè)生就業(yè)計(jì)劃和派遣畢業(yè)生的依據(jù)。畢業(yè)生應(yīng)在協(xié)議書(shū)上如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人基本情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)，用人單位表示愿意接收畢業(yè)生，學(xué)校同意推薦并列入就業(yè)計(jì)劃及按時(shí)派遣，就業(yè)協(xié)議書(shū)不涉及畢業(yè)生到用人單位報(bào)到后所享受的權(quán)利和義務(wù)。勞動(dòng)合同涉及勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)保護(hù)，工作內(nèi)容，勞動(dòng)紀(jì)律等勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù)，內(nèi)容更加詳細(xì)。
（二）一般而言，就業(yè)協(xié)議簽訂在前，勞動(dòng)合同訂立在后。畢業(yè)生與用人單位就工資待遇、福利待遇等有關(guān)事項(xiàng)可以事先約定，亦可在就業(yè)協(xié)議書(shū)的備注欄中注明。而單位與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，包括工資、福利等相關(guān)事宜必須約定，明確寫(xiě)到合同條款中。
（三）就業(yè)協(xié)議是畢業(yè)生與用人單位關(guān)于就業(yè)意向的初步約定，及對(duì)于雙方基本條件，以及即將簽訂的勞動(dòng)合同部分基本內(nèi)容的大體認(rèn)可，并經(jīng)過(guò)用人單位上級(jí)主管部門(mén)和高校主管就業(yè)部門(mén)的同意和認(rèn)證，以上四方簽字蓋章，即具有一定的法律效力。而勞動(dòng)合同是用人單位與員工之間簽訂的，是基于雙方同意，明確雙方權(quán)利義務(wù)的勞動(dòng)合同，具有完全的法律效力，受我國(guó)相關(guān)法律、法規(guī)的直接調(diào)整。
三、簽訂就業(yè)協(xié)議應(yīng)注意的問(wèn)題
(1)協(xié)議書(shū)乙方內(nèi)容由畢業(yè)生本人如實(shí)填寫(xiě)。
(2)協(xié)議書(shū)甲方內(nèi)容由用人單位填寫(xiě)。如果甲方無(wú)用人自主權(quán)，須經(jīng)甲方上級(jí)主管部門(mén)同意（加蓋公章）。因?yàn)橛行﹩挝唬駹I(yíng)、私營(yíng)、三資、集團(tuán)公司下屬企業(yè)等）、有些地區(qū)只有經(jīng)過(guò)當(dāng)?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)部門(mén)的審核或備案，畢業(yè)生報(bào)到時(shí)才能在當(dāng)?shù)嘏沙鏊k理登記落戶手續(xù)。
(3)學(xué)校只是見(jiàn)證方，由畢業(yè)生所在學(xué)院加蓋天津科技大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議專(zhuān)用章。
(4)備注，甲乙雙方關(guān)于工作地點(diǎn)、工作性質(zhì)、福利待遇及其它事宜有特殊約定的應(yīng)在備注中寫(xiě)明。
(5)此協(xié)議為雙方協(xié)議，甲方（用人單位）與乙方（畢業(yè)生）簽字蓋章后，就業(yè)協(xié)議書(shū)即為生效。學(xué)校方只是見(jiàn)證方，以此協(xié)議上報(bào)就業(yè)方案。
(6)就業(yè)協(xié)議書(shū)一經(jīng)簽署即具有法律效力，任何一方不得擅自解除，任何一方違約應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，畢業(yè)生違約時(shí)，必須與原簽約單位辦理解約手續(xù)（有原簽約單位的書(shū)面退函，交納完畢違約金），由畢業(yè)生本人提出申請(qǐng)，學(xué)院主管畢業(yè)生的老師簽署意見(jiàn)后，將原協(xié)議書(shū)交還招生就業(yè)指導(dǎo)中心領(lǐng)取新的協(xié)議書(shū)。
(7)就業(yè)協(xié)議書(shū)編號(hào)唯一。協(xié)議書(shū)丟失必須以書(shū)面形式提出申請(qǐng)，由畢業(yè)生輔導(dǎo)員簽署意見(jiàn)，經(jīng)招生就業(yè)指導(dǎo)中心登記后方可重新領(lǐng)取協(xié)議書(shū)。如果一名畢業(yè)生在未辦解約手續(xù)而簽訂了兩份就業(yè)協(xié)議書(shū)，以第一份為準(zhǔn)。
(8)已經(jīng)免試攻讀研究生的畢業(yè)生、定向生不發(fā)放就業(yè)協(xié)議書(shū)。
(9)準(zhǔn)備考研、考公務(wù)員的畢業(yè)生可以與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)，但必須在協(xié)議書(shū)中說(shuō)明情況，若畢業(yè)生沒(méi)有如實(shí)向用人單位說(shuō)明情況，應(yīng)按協(xié)議書(shū)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
