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【ECC Partners】招聘簡章-2022屆

一、公司介紹

ECC是全國性專業(yè)人力資源服務(wù)公司，為跨國公司、上市企業(yè)、大型企事業(yè)機構(gòu)及民營企業(yè)等提供中高級人才搜尋服務(wù)。我們在北京設(shè)立了中國總部，并在華東、華北、華南等地區(qū)計劃開設(shè)多個分支機構(gòu)。

我們?yōu)榈禺a(chǎn)、IT和互聯(lián)網(wǎng)、金融和投資、汽車和工業(yè)、教育與醫(yī)療等多個行業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的中高級人才搜尋服務(wù)，同時憑借豐富的行業(yè)經(jīng)驗幫助專業(yè)人士尋找最適合的職業(yè)機遇。

公司行業(yè)：人力資源咨詢

公司主頁：

微信公眾號：ECC_Partners

二、工作地點

北京公司：北京市亦莊經(jīng)濟開發(fā)區(qū)朝林大廈

天津公司：天津市和平區(qū)天津國際金融中心

青島公司：青島市市北區(qū)卓越世紀中心

蘇州公司：蘇州市工業(yè)園區(qū)中海財富中心

大連公司：大連市甘井子區(qū)泰德大廈

上海、成都、廈門、深圳、廣州

三、招聘對象

校招：2022屆本科畢業(yè)生（畢業(yè)時間：2022年06月-2023年03月）

四、聯(lián)系我們

1、郵箱：

2、電話：18612464088(微信同號)

3、微信：

五、招聘職位

1、研究中心助理

入職的同學(xué)被給予高潛力員工的期望，將在顧問指導(dǎo)下參與各項目工作，從事人力招聘相關(guān)工作事項，根據(jù)管培體系，入職后可有不同發(fā)展方向。

【崗位職責】：

1、完成簡歷搜索及篩選，進行招聘渠道運營和維護工作；

2、完成公司數(shù)據(jù)庫人選的信息更新工作；

3、協(xié)助顧問完成目標行業(yè)市場信息收集與整理工作；

4、協(xié)助顧問完成電話溝通初步尋訪等工作；

5、向顧問提交尋訪報告，協(xié)助顧問為客戶公司服務(wù)。

【任職要求】：

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 

2、保證每周至少4天工作；（線上線下實習全結(jié)合，工作日每天4-6h）

3、具備良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習能力以及一定的抗壓能力； 

4、擅于進行信息收集、分析和處理，熟練使用計算機辦公軟件；

5、 對人力資源工作有興趣且愿意長期從事。

2、人事行政助理

支持人力、行政、財務(wù)各模塊工作，辦理辦公室行政事務(wù)，組織團建活動及其他相關(guān)工作，可全面學(xué)習和

接觸公司內(nèi)部職能崗位工作內(nèi)容。

【崗位職責】：

1、 根據(jù)招聘計劃完成職位發(fā)布、開拓招聘渠道、簡歷接收與篩選工作；

2、與應(yīng)聘者電話溝通并進行信息整理、安排面試等；

3、協(xié)助完成各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；

4、組織公司內(nèi)部集體活動；

5、整理保管文件資料。

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、保證每周至少 4 天工作（線下實習，工作日每天4-6h）

3、具備良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習能力以及一定的抗壓能力等；

4、擅于進行信息收集、分析和處理，熟練使用計算機辦公軟件；

5、對人力資源工作有興趣且愿意長期從事。

3、市場研究助理

【崗位職責】：

1、 在專業(yè)顧問的指導(dǎo)下，對特定行業(yè)、領(lǐng)域、公司、高端人才進行信息收集與調(diào)研分析；

2、根據(jù)項目要求，通過電話訪問或WeChat、Linkedin、脈脈等社交軟件進行目標人才意向收集；
3、協(xié)助專業(yè)顧問完成人才地圖調(diào)研項目的實施，支持研究報告的撰寫。

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、保證每周至少 4 天工作（線下實習，工作日每天4-6h）

3、具備良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習能力以及一定的抗壓能力等；

4、擅于進行信息收集、分析和處理，熟練使用計算機辦公軟件；

5、對人力資源工作有興趣且愿意長期從事。

4、運營助理

【崗位職責】：

1、根據(jù)項目要求，完成項目所需的各類信息與文件的收集、錄入、匯總與分析；

2、協(xié)助專業(yè)顧問進行人力資源咨詢項目的實施，例如公司研究、人才篩選、信息收集等；
3、負責項目所需的各類公司賬戶的運營、高端人才用戶運營工作。

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、保證每周至少 4 天工作（線下實習，工作日每天4-6h）

3、具備良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習能力以及一定的抗壓能力等；

4、擅于進行信息收集、分析和處理，熟練使用計算機辦公軟件；

5、對人力資源工作有興趣且愿意長期從事。

5、業(yè)務(wù)助理

【崗位職責】：

1、協(xié)助完成目標行業(yè)人才市場調(diào)研、目標公司組織架構(gòu)分析、薪酬調(diào)研等項目；

2、負責公司數(shù)據(jù)庫的管理及信息更新工作；
3、輔助搭建、管理和維護公司數(shù)據(jù)庫，對數(shù)據(jù)信息進行定期新增、更新。

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、保證每周至少 4 天工作（線下實習，工作日每天4-6h）

3、具備良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習能力以及一定的抗壓能力等；

4、擅于進行信息收集、分析和處理，熟練使用計算機辦公軟件；

5、對人力資源工作有興趣且愿意長期從事。

6、項目專員

【崗位職責】：

1、協(xié)助項目經(jīng)理，負責人力資源項目的具體推進和執(zhí)行；

2、參與相關(guān)模塊的資料收集，數(shù)據(jù)整理分析，按時按質(zhì)完成相關(guān)分析報告的撰寫；
3、與項目關(guān)聯(lián)人選保持良好的溝通，準確及時的獲取、反饋信息；

4、根據(jù)項目需求，完成項目經(jīng)理的其他支持工作。

【任職要求】:

1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，人力資源、工商管理類專業(yè)優(yōu)先；

2、保證每周至少 4 天工作（線下實習，工作日每天4-6h）

3、具備良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力、快速學(xué)習能力以及一定的抗壓能力等；

4、擅于進行信息收集、分析和處理，熟練使用計算機辦公軟件；

5、對人力資源工作有興趣且愿意長期從事。

六、薪酬福利

1、 實習薪資：綜合3000-5000元

時薪：15元-30元/h （入職線上線下實習全結(jié)合考評，薪資按工時累計發(fā)放）

福利：全勤獎/基礎(chǔ)補貼/績效獎金

2、 畢業(yè)薪資：6K起，畢業(yè)第一年綜合年薪8-10w。

3、 我們提供：

-薪酬：基本工資+績效獎金+年度激勵+五險一金+每年2次調(diào)薪機會。
-假期：依法享受國家法定節(jié)假日、各類假期、年假及公司福利年假等。

-培訓(xùn)：體系化的知識和技能課程培訓(xùn)，職業(yè)素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)力、管理力等豐富的內(nèi)訓(xùn)內(nèi)容。

-晉升：根據(jù)知識、技能、績效綜合考評，每年兩次的晉升機會。

-發(fā)展：健全的職位晉升通道、寬廣的職業(yè)發(fā)展平臺。

-團建：生日會、月度團建（趣味運動會、踏青、徒步、圣誕交換禮物等）。

4、 你的收獲：

-在一個積極進取的團隊中，與敬業(yè)、有能力、有責任心的專業(yè)顧問們共同創(chuàng)造價值。

-通過富有挑戰(zhàn)性和影響力的任務(wù)發(fā)現(xiàn)你的興趣和潛力，在任務(wù)中充分融入職場角色。

-在體系化培訓(xùn)、練習指導(dǎo)、晉升與發(fā)展和職業(yè)引導(dǎo)等各方面獲得專業(yè)的支持。

-通過明確的績效目標和定期的績效反饋來不斷提升自己。

七、招聘流程

1、簡歷篩選

2、電話初面

3、線上能力測試

4、電話終面

5、實習 Offer 發(fā)放

6、崗前培訓(xùn)

7、考評晉升

8、正式 Offer 發(fā)放

（入職線上一周，結(jié)合線下辦公可加速考評速度，更快拿到正式 offer。）